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2020年03月07日
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性格很好,吃亏了该怎么办,只要能从表现释放出被人占便宜自已是知觉的,只是豁达大度不计较,而不是傻瓜就可以,这样一则表示自已风度有气节,二则可让占便宜的人愧被施舍而自觉。以后会近私有理表现规矩,不把你当当傻瓜使。
性格很好是优点,但不要被人以为老实懦弱,令人吃你够够,这是很关键的事。小吃亏能承受,就当若无其事,大吃亏不可得过且过,应该有敏感反应,但要注意态度好,语气轻重,不打破情面给有台阶下好收敛,这样反而会令其占便宜的人更尴尬羞涩不好意思,以后对你特别拘谨自律。同时可以从中体现自已并非是憨包,不再敢占你便宜让你吃亏,文明公平对待,好性格不被误为是白痴傻子,吃亏不计较是一种气量。
有时吃亏也是福,如果能承受大人不计小人过,就当是给予施舍,占你便宜的如果是敏感人,会自感被羞辱,以后再也不敢对你妄为,简而言之,你被人占便宜要从意识形态行为表现出自已是知道的,这点能做到就足够了。既然知道吃亏,又不发飙计较,是一种豁达大度的气量,也是表现出自我的气概。性格很好吃亏了就这么办则够了。
我以自己惨痛的亲身经历告诉你,那不仅仅是吃亏的问题,很可能对你的职业生涯造成致命的影响!
我年轻的时候在一个大型国企工作,自认为能力还凑合,但是脾气耿直。手中有点小权力,但是从不收受任何人的礼品礼金和购物卡。我对工作比较较真,有一次开会,因为主持会议的公司级领导偏袒其分管部门,对我我汇报的问题踢皮球,我当众跟他发生冲突,甚至拍了桌子。下场可想而知,虽然任劳任怨,成绩也可圈可点,可是始终得不到重用。我知道,自己在国企的前途已经断送了。于是,在三十多岁的时候选择了辞职。
后来我在南方工作了几年,又回到家乡进入了一个私企。老板对我很器重,可我还是改不了直话直说的臭毛病。有一次,受小人陷害,一次重大的质量事故全推到了我的头上。其实,我只要忍一忍,事后找老板沟通一下,就可以真相大白。可是,当领导在会上宣布我停职的时候,我还是没忍住,当众跟老板发生争执。老板一气之下让我写辞职报告,我拿起手机转身就离开了可会议室,然后就递交了辞职报告!其实,我是有些冲动了,都怪我耿直的性格!
一个人如果脾气太过耿直,说话不懂得拐弯,做事不懂得灵活变通的话,很容易伤害别人的自尊。那样,就会让自己的人际关系变得紧张,工作也难以开展。其实,伤害都是相互的,你伤害了别人的自尊,别人对你没有一个积极的评价,何尝不是伤害了自己的前途!《后汉书?黄琼传》有句话:“峣峣者易折,皦皦者易污”。一个人如果太刚直了,是很容易折断的!
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誰先出的手理亏,弱者可以报告老师,让老师处理,如果再是14岁了就忍着,你没打架经验,万一逼急失手了就得坐牢,以后影响太大了。君子报仇30年不晚,现在抵抗没意义
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